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Catégorie C : agents classés et proposés aux tableaux d’avancement
Tableaux d’avancement AAP2 (ARP2) et AAP1 (ARP1)
-Attention : Les C.A.P. centrales se réuniront les 27 et 28 juin 2007 pour les Tableaux d’avancement à ARP2, ARP1 et C1 (en octobre 2007 pour le Tableau d’avancement à CP) pour donner un avis sur l’établissement du tableau d’avancement proposé par la DGCP.Les sélections départementales peuvent, le cas échéant, être remises en cause par l’instance paritaire si les critères de sélection précisés dans la note de service ne sont pas respectés. Une liste complémentaire pourra également être établie en prévision d’éventuelles défections.
-Rappel des critères :
Pour AAP2 (ARP2) : AATP de 1ère classe de 5ème échelon et comptant au moins 6 ans de services effectifs* dans le grade d’AATP 1ère clase ou d’AR au 31 décembre 2006.
Pour AAP1 (ARP1) : AAP2 avec 2 ans d’ancienneté dans le 7ème échelon et comptant au moins 5 de services effectifs dans le grade d’AAP2.* au 31 décembre 2006 (mesure transitoire 2007 et 2008) A compter du 1er janvier 2009 : AAP2 avec 2 ans d’ancienneté dans le 6ème échelon au 31 décembre et comptant au moins 5 de services effectifs dans le grade d’AAP2. Critère général pour 2007 : noté 19 en 2004 et au moins la note de référence en 2005 et 2006.
– La date de nomination est actuellement suspendue à la date d’application du décret modifiant le statut d’A.R. en A.A. - Pour rappel, en 2006, les nominations se sont effectuées avec un effet rétroactif au 01 janvier 2006.
Avancement au grade d’Agent d’Administration de 2ème Classe (ex-ARP2)
3 agents remplissaient les critères, 3 ont été proposés,
Liste des agents proposés :
– MARTINET Odette TG
– DELAMARCHE Dominique St Vaury
– PELISSIER Jean-Paul TG
Avancement au grade d’Agent d’Administration de 1ère Classe(ex-ARP1)
Liste des agents proposés :
– POULIDOR Martine Bourganeuf
– CHASSAGNETTE Dominique Auzances
– MOULIN Jacqueline TG
– PETILLON Sabine TG
– ARTAUD Sylviane Bourganeuf
– PERIERAS Joëlle TP Guéret
16 agents remplissaient les critères, 6 ont été proposés.
Quota DGCP déterminant le nombre d’emplois alloué au département : 4.34. Ce chiffre est arrondi à 5 plus 1 soit 6 personnes.
Conditions de sélection : avoir obtenu 19 en 2004 et au moins la note de référence en 2005 et 2006
Article publié le 3 avril 2007.